Este lunes 3 de julio en la Universidad Autónoma de Coahuila entró en vigor la Reforma al Estatuto Universitario, la cual tuvo declaración de validez el 12 de junio de 2023, con la que se impulsa la igualdad entre mujeres y hombres en espacios de representación en la institución, así como de cambios de contenido y de redacción incluyente en distintos artículos.
Esta reforma se suma al mayor proceso normativo que ha vivido la UAdeC, que incluyó dos modificaciones al Estatuto Universitario, la aprobación del Reglamento de Austeridad y Ahorro, la aprobación del Reglamento de Ética y Conducta, además de la creación del Protocolo de actuación para prevenir, atender, sancionar y erradicar la violencia de género al interior de la UAdeC, la integración de 13 reglamentos en un gran Reglamento Académico General y la puesta en marcha de la Reforma Académica Universitaria y el Modelo Educativo.
El 6 de marzo de 2023 directoras de Escuelas, Facultades e Institutos de las tres Unidades de Saltillo, Torreón y Norte y funcionarias de la UAdeC, anunciaron su pronunciamiento de una propuesta de Reforma sobre la participación igualitaria de las mujeres en los puestos de decisión.
El 28 de marzo de 2023, el Consejo Universitario de la Universidad aprobó la propuesta de iniciar con el proceso de modificación al Estatuto Universitario, en el que se incluyera la representación paritaria, igualitaria y con perspectiva de género en los puestos de decisión universitarios.
Posteriormente, el 6 de junio de 2023 se aprobó la Reforma al Estatuto Universitario y del 7 al 9 de junio se sometió a los Consejos Directivos de las escuelas, facultades e institutos de la Universidad y de proceso del que resultaron 59 actas equivalentes al 100 por ciento de las Unidades Académicas.
Del total 57 aprobaron la Reforma Estatutaria y dos la rechazaron, por lo que fue validada por mayoría y entró en vigor este 31 de julio, primer día hábil del semestre agosto-diciembre 2023.
Las reformas pueden ser consultadas en http://www.uadec.mx/estatuto-universitario/.
